單項選擇題在我國簽訂集體合同的程序()由集體協(xié)商雙方自己協(xié)商決定。
A、可以
B、必須
C、不能
D、允許
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1.單項選擇題下列不是同工同酬必須具備的條件的是()
A、勞動者的工作崗位、工作內容相同
B、在相同的工作崗位上付出了與別人同樣的勞動工作量
C、勞動者的身份和性別相同
D、同樣的工作量取得了相同的工作業(yè)績
2.單項選擇題勞動關系雙方合作的主要形式不包括()
A、集體談判
B、協(xié)商
C、罷工
D、溝通
4.多項選擇題勞動關系有不同表述方式,包括下列表述()。
A.勞工關系
B.勞務關系
C.勞雇關系
D.勞資關系
5.多項選擇題一裁終局的仲裁裁決主要適用范圍包括()
A.追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金,不超過當?shù)卦伦畹凸べY標準十二個月金額的爭議
B.因執(zhí)行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議
C.因集體合同的履行發(fā)生的爭議
最新試題
集體協(xié)商要約書應圍繞勞動報酬、工作時間、休息休假、保險福利、勞動安全衛(wèi)生、女職工特殊權益保護和()等涉及勞動關系方面的主要問題,確定集體協(xié)商要約行動的內容。
題型:單項選擇題
下列對用人單位勞動標準與勞動規(guī)章制度、人力資源開發(fā)和管理標準之間的關系,表述正確的是()。
題型:單項選擇題
組織集體協(xié)商會議的注意事項不包括()。
題型:單項選擇題
以下對于勞動規(guī)章制度公示的各種方式的舉證,描述錯誤的是()。
題型:單項選擇題
()的訂立,是高度體現(xiàn)了勞企雙方的共同意志,是用人單位和勞動者之間的雙方法律行為。
題型:單項選擇題
以下關于企業(yè)制定薪酬福利制度時需注意的事項,不正確的是()。
題型:單項選擇題
勞動規(guī)章制度制定步驟中的第四步是()。
題型:單項選擇題
在勞動規(guī)章制度實施情況收集方法中,對采用問卷調查法的優(yōu)點,表述正確的是()。
題型:單項選擇題
勞動監(jiān)察應當遵循的原則不包括()。
題型:單項選擇題
集體協(xié)商會議,合適的會場應考慮的因素不包括()。
題型:單項選擇題