A.信息源
B.編碼
C.解碼
D.溝通通道
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你可能感興趣的試題
A.信息的傳遞
B.信息的編碼
C.信息發(fā)布渠道
D.對信息的理解
A.采取措施以確保下屬能夠看到自已為工作和組織所作的貢獻(xiàn)
B.鼓勵(lì)下屬人員參與管理,鼓勵(lì)人們之間相互交住
C.放心大膽任用下屬,以增強(qiáng)其責(zé)任感
D.在其能力范圍內(nèi),最大量的增加其同類工作的數(shù)量
A.激勵(lì)水平的高低
B.效價(jià)
C.期望值
D.環(huán)境
A.需要層次理論
B.公平理論
C.雙因素理論
D.成就需要激勵(lì)理論
A.有利于激發(fā)和調(diào)動(dòng)員工的積極性
B.有助于將員工的個(gè)人目標(biāo)與組織目標(biāo)統(tǒng)一起來
C.有助于增強(qiáng)組織的凝聚力
D.有助于促進(jìn)組織內(nèi)部各組成部分的協(xié)調(diào)統(tǒng)一
最新試題
制定銷售收入年度計(jì)劃應(yīng)遵循的原則包括()
某公司CEO希望提高決策效率,為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素?()
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大,在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí),CEO應(yīng)該注意()。
反饋控制可以采用的方法包括()。
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個(gè)性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
企業(yè)應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些?()
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)?()
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長,組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對各部門的管理,CEO增加了管理層級數(shù)量,這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響()。