單項選擇題提出公共行政組織理論的首要價值取向應(yīng)該關(guān)注公共性、回應(yīng)性及有效性研究的是()
A、登哈特
B、休斯
C、彼得斯
D、帕森斯
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1.單項選擇題古羅馬共和國設(shè)立的維護(hù)平民利益、作為平民代言人的是()
A、執(zhí)政官
B、檢察官
C、保民官
D、營造官
2.單項選擇題抗日戰(zhàn)爭前,南京國民政府行政院長的選任機(jī)關(guān)是()
A、國民黨中央執(zhí)行委員會
B、國民政府委員會
C、中央政治委員會
D、立法院
3.單項選擇題封建制時期的法國完成中央集權(quán)化行政框架的重要標(biāo)志是()
A、監(jiān)察官的設(shè)置
B、等級君主制的確立
C、專制君主制的建立
D、貴族會議的解體
4.單項選擇題行政組織政治功能的核心是()
A、開展經(jīng)濟(jì)建設(shè)
B、推進(jìn)行政改革
C、鞏固國家政權(quán)
D、提高社會保障
5.單項選擇題行政組織的核心性質(zhì)的是()
A、社會性
B、階級性
C、法治性
D、系統(tǒng)性
最新試題
社會正義觀的核心觀點(diǎn)是()。
題型:單項選擇題
現(xiàn)代組織理論認(rèn)為,組織改革是必要的和可行的,而這種觀點(diǎn)是以如下關(guān)于組織改革的前提或基本假定為根據(jù)。
題型:判斷題
組織理論是為提高各種組織的()而產(chǎn)生和發(fā)展起來的。
題型:單項選擇題
組織調(diào)整的主要方法有()。
題型:多項選擇題
強(qiáng)調(diào)“組織應(yīng)最大限度的滿足組織內(nèi)部不同參與者尤其是弱勢群體的期望和要求”的是組織評價的()
題型:單項選擇題
在強(qiáng)調(diào)以人為重點(diǎn)的變革方式中,具體包括()
題型:多項選擇題
組織的中層管理層負(fù)責(zé)制定組織的具體計劃、執(zhí)行上級政策,因此中層管理層也稱為()。
題型:單項選擇題
組織的規(guī)章制度、慣例屬于組織文化中的()。
題型:單項選擇題
非正式組織是由()率先發(fā)現(xiàn)的。
題型:單項選擇題
組織進(jìn)行抉擇活動的,是針對那些可以解決的問題。
題型:判斷題