單項選擇題績效評價為（）提供依據(jù)。

A.人員任用
B.人員調(diào)配
C.人員培訓(xùn)
D.確定勞動報酬


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1.單項選擇題（）是指在衡量績效目標的達成情況過程中，各項指標的相對重要程度。

A.績效指標權(quán)重
B.績效計劃
C.績效目標
D.績效標準

2.單項選擇題（）的管理系統(tǒng)通常由計劃、改進和考察三個過程組成。

A.管理組織績效
B.管理專業(yè)技術(shù)人員績效
C.管理團隊
D.管理組織和專業(yè)技術(shù)人員績效

3.單項選擇題在團隊績效指標的確定方法中，當組織績效目標必須得到團隊支持時，常用的方法是（）。

A.工作流程法
B.客戶關(guān)系法
C.組織績效目標法
D.績效金字塔法

4.單項選擇題績效改進計劃成功與否和改進措施的選擇有（）關(guān)系。

A.直接
B.必然
C.偶然
D.間接

5.多項選擇題目前組織中的工作團隊主要為哪幾種類型（）。

A.任務(wù)型團隊
B.項目型團隊
C.固定工作團隊
D.目標型團隊