代維績效管理考核的流程環(huán)節(jié)是？（）

小區(qū)完好率指標月度得分按目標法進行考核，得分標準為（）。

光纜線路現(xiàn)場檢查，要求徒步現(xiàn)場檢查每月每千公里檢查不少于（）公里，同步從PBOSS管線系統(tǒng)中提取該段落數(shù)據(jù)，現(xiàn)場核實其準確性和及時性。

代維績效管理考核的主要內(nèi)容是什么？（）

代維管理中的技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容有哪些？（）

通信網(wǎng)絡(luò)綜合代維績效管理辦法主要包括哪幾項？（）

績效指導(dǎo)應(yīng)貫穿于對代維公司進行績效管理考核的全過程之中?？冃е笇?dǎo)一般包括（）、（）和（）三種形式。

代維人員流失率包括（）。

縣公司代維管理員與縣代維站充分溝通后，確定縣代維站下月績效計劃，經(jīng)縣公司建設(shè)維護部主任及分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，每月（）日前報市公司。

關(guān)鍵績效指標（KPI）是用來衡量代維公司內(nèi)部管理，以及在考核期內(nèi)的一些具體的、過程性的重要工作任務(wù)，工作目標的設(shè)置也應(yīng)當(dāng)使用具體、客觀或可量化的指標。