團(tuán)隊(duì)合作能力和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)章節(jié)練習(xí)(2020.04.24)

來源：考試資料網(wǎng)

1 員工關(guān)系管理就是企業(yè)和員工的溝通管理，這種溝通采用（）手段

2 小趙在團(tuán)隊(duì)中總是能夠創(chuàng)新，時常產(chǎn)生各種新的想法，他在團(tuán)隊(duì)中扮演的角色是（）

3 在團(tuán)隊(duì)文化構(gòu)成要素中，哪種要素具有“明確由誰選擇團(tuán)隊(duì)成員、團(tuán)隊(duì)最終應(yīng)對誰負(fù)責(zé)、團(tuán)隊(duì)采取何種激勵方式”的作用？（）

4 下面哪些選項(xiàng)屬于強(qiáng)化組織執(zhí)行力的秘訣（）

5 關(guān)于創(chuàng)新意識說法錯誤的是（）

6 小趙在團(tuán)隊(duì)中總是能夠創(chuàng)新，時常產(chǎn)生各種新的想法，他在團(tuán)隊(duì)中扮演的角色是（）

7 合作創(chuàng)新具有很多形式，合同是其中的一種，下面關(guān)于合同的優(yōu)點(diǎn)說法正確的是（）

8 稍有努力就進(jìn)，不努力就退的若得若失的情況對操作者最有吸引力。這啟示我們進(jìn)行激勵是要注意什么技巧（）

9 團(tuán)隊(duì)各成員至少具備科技專長、分析解決問題能力、溝通技能，這是指高效團(tuán)隊(duì)需要具備什么條件（）

10 跳躍性為基本特征的思維方式是（）