單項選擇題在下列術(shù)語中，最可能表示“疑惑”的是（）
A.擦鼻子
B.摸喉部
C.捂嘴
D.捏耳朵
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1.單項選擇題據(jù)國外有人科學(xué)分析，人的正常語速是每分鐘（）
A.1000個詞匯
B.300個詞匯
C.150個詞匯
D.50個詞匯
2.單項選擇題“先告知，后推銷”實質(zhì)上是一種（）
A.單向溝通
B.雙向溝通
C.封閉溝通
D.開放溝通
3.單項選擇題一般而言，基層人員的變動薪資約占報酬的（）
A.70％～80％
B.60％～70％
C.20％～30％
D.10％～20％
4.單項選擇題在績效管理中起著決定性作用的是（）
A.溝通與指導(dǎo)
B.評價與指導(dǎo)
C.溝通與反饋
D.回報與反饋
5.單項選擇題企業(yè)文化的精髓是（）
A.企業(yè)管理
B.企業(yè)環(huán)境
C.員工關(guān)系
D.績效文化
最新試題
下列哪些屬于調(diào)查問卷法的優(yōu)點（）
題型：多項選擇題
下列哪些屬于績效評估信息化實現(xiàn)的作用（）
題型：多項選擇題
常見的股票所有權(quán)計劃有（）、（）、（）三類。
題型：多項選擇題
下列哪些評估獎懲制度的重要作用（）
題型：多項選擇題
一般來說，在績效評估模式的維度設(shè)計時，下列哪些屬于包括的部分（）
題型：多項選擇題
再評估過程中，被評估者容易產(chǎn)生如下心理（）
題型：多項選擇題
一個完整的評估系統(tǒng)應(yīng)該反映哪些內(nèi)容（）
題型：多項選擇題
績效特征主要包括（）三方面。
題型：多項選擇題
薪酬管理過程中三大支持決策：（）、（）和（）。
題型：多項選擇題
薪酬等級制度的形式，歸納起來主要有（）、（）、（）和崗位技能薪酬四種類型。
題型：多項選擇題