A.積極提升工會(huì)組建率
B.大力支持政府的充分就業(yè)政策
C.支持政府的工資保證計(jì)劃
D.支持政府對(duì)社會(huì)勞動(dòng)力的某些流動(dòng)管理政策
E.在集體合同中鼓勵(lì)雇主轉(zhuǎn)包工作
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.降低勞動(dòng)力需求的工資彈性
B.指導(dǎo)政府和立法機(jī)構(gòu)制定的國家標(biāo)準(zhǔn)
C.弱化工會(huì)面臨的市場約束
D.增加產(chǎn)品的社會(huì)需求
E.嚴(yán)格控制技術(shù)替代勞動(dòng)力的進(jìn)程速度
A.勞動(dòng)合同的訂立、內(nèi)容和期限
B.勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)
C.用人單位的權(quán)利和義務(wù)
D.勞動(dòng)行政部門的法定職責(zé)
E.勞動(dòng)關(guān)系處理新原則
A.貫徹"三方原則"
B.國家的強(qiáng)制性
C.嚴(yán)格的規(guī)范性
D.靈活的程序性
E.執(zhí)行的時(shí)限性
A.勞動(dòng)行政部門代表
B.職工代表
C.同級(jí)工會(huì)代表
D.當(dāng)事人代表
E.用人單位方面的代表
A.爭議主體意思的自治性
B.爭議主體意思的群眾性
C.爭議主體意思的自愿性
D.比較靈活的程序性
E.爭議主體的合意性
最新試題
《協(xié)調(diào)處理協(xié)議書》由()簽字蓋章后生效。
重大突發(fā)事件發(fā)生時(shí)應(yīng)做到()。
自力救濟(jì)的特征為()。
工會(huì)對(duì)工資的影響集中于()。
以刺激為基礎(chǔ)的模式中研究工作組織中的壓力源主要有()。
突發(fā)事件的特點(diǎn)有()。
在我國沒有法律效力的《SA8000:2001》的條款有()。
企業(yè)突發(fā)事件管理體系包括的子系統(tǒng)有()。
社會(huì)救濟(jì)的突出特征為()。
作為社會(huì)救濟(jì)與公力救濟(jì)相結(jié)合的權(quán)利救濟(jì)機(jī)制的勞動(dòng)爭議仲裁與其他救濟(jì)機(jī)制相比,顯著的特征是:()。