A.要給職工提供適當(dāng)?shù)墓べY和安全保障
B.要改善他們的工作環(huán)境和條件
C.對職工的監(jiān)督要能為他們所接受
D.工作得到認(rèn)可和賞識
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A.維持生命的衣食住行
B.生活要得到基本保障
C.避免人身傷害,失業(yè)保障
D.年老時(shí)有所依靠
A.緊張不安的措施
B.積極進(jìn)取的措施
C.消極防范的措施
D.尋求激勵的措施
A.管理幅度與管理層次共同決定組織規(guī)模
B.為了保證管理效果,管理幅度越大越好
C.當(dāng)組織規(guī)模一定時(shí),管理幅度與管理規(guī)模成正比關(guān)系
D.管理幅度越窄,管理層次就越多,組織結(jié)構(gòu)就呈扁平型
A.沖突可以為組織帶來活力,因此管理者要制造各種沖突
B.管理者的任務(wù)主要是管理好沖突,減少不利影響
C.沖突具有正面和反面、建設(shè)性和破壞性兩種性質(zhì)
D.適當(dāng)?shù)臎_突可以給組織帶來好處
A.具有主次之分的一個(gè)組織的全部行為活動
B.控制行為所需的媒介物或方式
C.控制活動所針對的人、財(cái)、物和信息
D.控制活動中的各級管理人員及其所屬的職能部門
最新試題
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括()。
為什么我們在購買水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱?()
制定計(jì)劃時(shí)對過去進(jìn)行研究,可以采用的方法包括()
社群控制的主要特征包括()。
預(yù)算控制的功能包括()。
制定計(jì)劃時(shí)預(yù)測前提條件屬于下列哪些計(jì)劃步驟?()
企業(yè)應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些?()
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)()。
執(zhí)行控制時(shí)可能出現(xiàn)的問題包括()。
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的?()