多項選擇題微型創(chuàng)新團隊良好運行可能的動力源主要有（）
A.團隊成員的自我實現(xiàn)和個人興趣
B.團隊的創(chuàng)新文化、共同愿景及價值取向的變化
C.科技進步與團隊創(chuàng)新相互促進
D.社會政治經(jīng)濟制度的變革會為團隊運行提供機會
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1.多項選擇題按照創(chuàng)新的對象，創(chuàng)新可以分為（）
A.產(chǎn)品創(chuàng)新
B.工藝創(chuàng)新
C.自主創(chuàng)新
D.內(nèi)部創(chuàng)新
2.單項選擇題團隊內(nèi)建設文化實質上是文化由舊到新的變化過程，可以歸納為（）
A.解凍—變革
B.解凍—變革—再凍結
C.變革—解凍—再變革
D.變革—解凍
3.單項選擇題每個期望成功的團隊都必須擁有（）種角色
A.6
B.7
C.8
D.9
4.單項選擇題下列關于學習型組織的精神說法正確的是（）
A.學習是動力，思考是源頭，創(chuàng)新是靈魂
B.學習是源頭，思考是動力，創(chuàng)新是靈魂
C.學習是動力，思考是靈魂，創(chuàng)新是源頭
D.學習是源頭，思考是靈魂，創(chuàng)新是動力
5.單項選擇題德爾菲法是一種采用通訊方式分別將所需解決的問題單獨發(fā)送到各個專家手中，征詢意見，然后回收匯總全部專家的意見，并整理出綜合意見。以下不屬于德爾菲法預測的特點是（）
A.匿名性
B.反饋性
C.收斂性
D.實名性
最新試題
強化組織執(zhí)行力的方法是戰(zhàn)略規(guī)劃落地、人員配置科學、運行機制高效、組織文化先進。
題型：判斷題
該公司在團隊任務管理中采用了的方法是（）
題型：單項選擇題
關于個人執(zhí)行力和組織執(zhí)行力的關系，以下理解不正確的是（）。
題型：單項選擇題
關于小林面臨的團隊沖突，下列說法正確的一項是（）
題型：單項選擇題
組織執(zhí)行力是存在于一個系統(tǒng)中的執(zhí)行力量，是高層決策者、中層管理者與基層操作者能力總和的平均值。
題型：判斷題
從上述案例可知，該公司能夠立于不敗之地的根本原因是（）
題型：單項選擇題
（）指的是團隊管理的靈魂。
題型：單項選擇題
領導應該具備的能力包括（）。
題型：多項選擇題
團隊文化具有的功能包括（）。
題型：多項選擇題
該案例旨在說明在團隊建設中哪個方面非常重要？（）
題型：單項選擇題