A、靜態(tài)目標(biāo)
B、長期目標(biāo)
C、單元目標(biāo)
D、多元目標(biāo)
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A、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)
B、長期目標(biāo)
C、動(dòng)態(tài)目標(biāo)
D、多元目標(biāo)
A、原處分決定單位
B、原處分決定單位的主管部門或同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門
C、所在地政府
D、上級(jí)政府
A、判斷力
B、背離度
C、忠誠度
D、獎(jiǎng)賞度
A、強(qiáng)化對(duì)行政權(quán)力的制約和監(jiān)督
B、加強(qiáng)對(duì)政府內(nèi)部權(quán)力的制約
C、完善政府內(nèi)部層級(jí)監(jiān)督和專門監(jiān)督
D、完善糾錯(cuò)問責(zé)機(jī)制
A、合格和不合格
B、優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格
C、優(yōu)秀、良好、合格和不合格
D、正常和較差
最新試題
執(zhí)行有兩種基本形式:()()。
以下選項(xiàng)中創(chuàng)新素質(zhì)不包括()方面。
一個(gè)有執(zhí)行力的組織,應(yīng)該堅(jiān)守的核心價(jià)值有()。
執(zhí)行力過程中出現(xiàn)的問題,包括()。
組織創(chuàng)新服務(wù)力的內(nèi)容有:服務(wù)功能體系的變動(dòng);服務(wù)管理結(jié)構(gòu)的變動(dòng);服務(wù)管理體制的變動(dòng);服務(wù)管理行為的變動(dòng)。
技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)力的主要內(nèi)容包括:()、()、()、()、()。
在放紙船的時(shí)候,有些人懂得在紙船底面涂一層蠟,以防止被水浸壞,這種“多涂一層蠟”的思考,就是()的表現(xiàn)。
執(zhí)行力不強(qiáng)的表現(xiàn)有:()
執(zhí)行意識(shí)通常表現(xiàn)為()、()、()的責(zé)任感、使命感。
自信常見的行為包括()。