人力資源管理師(二級)二級人力資源(專業(yè)技能+理論知識)章節(jié)練習(xí)(2020.03.05)

來源：考試資料網(wǎng)

1 員工培訓(xùn)評估的基本原則（）。

2 薪酬市場調(diào)查的主要方法表述正確的是（）。

3 （）可以建立企業(yè)年金。

4 工作團(tuán)隊(duì)的管理實(shí)施形式特點(diǎn)包括（）。

5 以下關(guān)于工業(yè)工程的說法錯誤的是（）。

6 對于（）的員工，職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與現(xiàn)有能力的差距就是培訓(xùn)需求

7 薪酬水平低的企業(yè)應(yīng)注意（）%點(diǎn)處的薪酬水平。

8 以成果為中心設(shè)計(jì)的部門結(jié)構(gòu)包括不包括（）。

9 管理培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)的原則包括（）。

10 企業(yè)的發(fā)展階段一般包括（）（2012年11月二級真題）