<video id="poa53"><del id="poa53"></del></video>

<del id="poa53"><dl id="poa53"></dl></del>

<th id="poa53"></th>

網(wǎng)站首頁考試題庫熱門試題智能家居網(wǎng)課試題

高等教育自學考試(自考)

題庫首頁在線?？?/a> 每日一練章節(jié)練習

06091薪酬管理問答題每日一練(2020.04.19)

來源：考試資料網(wǎng)

1.問答題簡述技能薪酬體系的特點。

參考答案：（1）技能薪酬體系的核心特點是以“人”為中心
（2）支付報酬的依據(jù)是員工個人掌握的并且經(jīng)過企業(yè)鑒定的智商、技能水...

點擊查看完整答案

2.問答題簡述設計業(yè)績加薪方案時要考慮的問題。

參考答案：（1）采用業(yè)績加薪的兩個前提
（2）確定加薪的幅度
（3）控制加薪總額
（4）確立加薪基礎
（5）明確加薪時間
（6）應用業(yè)績矩陣

3.問答題崗位工資制的特點是什么？

參考答案：1）按照各工作崗位的技術難易、勞動簡繁和責任大小等因素來確定工資標準，每個崗位都規(guī)定有明確的職責范圍、技術業(yè)務要求和操作...

點擊查看完整答案

4.問答題為什么說在發(fā)展生產的基礎上增加薪酬？

參考答案：生產決定分配，不僅表現(xiàn)在生產方式?jīng)Q定分配方式，還表現(xiàn)在生產的數(shù)量也決定分配的數(shù)量，能分配的只是生產成果。因此，薪酬的增長...

點擊查看完整答案

5.問答題簡述薪酬溝通應把握的要點。

參考答案：（1）主管在與下屬溝通時，要保持平和的心態(tài)，不要有優(yōu)越感
（2）用心傾聽，多問少講
（3）關注細節(jié)，用心溝通

<del id="6leaa"><form id="6leaa"></form></del>

<th id="6leaa"></th>