單項(xiàng)選擇題人員技能按照能力模型的要求包括多種職能，其中辦公軟件的應(yīng)用屬于（）。

A.技術(shù)技能
B.基礎(chǔ)技能
C.核心技能
D.專業(yè)技能


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1.單項(xiàng)選擇題既有激勵性又有穩(wěn)定性的薪酬模型是（）。

A.高彈性薪酬模式
B.高穩(wěn)定薪酬模式
C.調(diào)和型薪酬模式
D.高績效薪酬模式

3.多項(xiàng)選擇題下列外部招聘渠道中，適用于招聘初中級人才，或急需用工的情況的有（）。

A.人才招聘會
B.員工內(nèi)部保薦
C.刊登招聘廣告
D.大專院校和職業(yè)學(xué)校
E.職業(yè)介紹所與就業(yè)服務(wù)中心

4.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算常用的方法有（）。

A.比例法
B.需求法
C.供給法
D.推算法
E.人均法

5.多項(xiàng)選擇題盡管內(nèi)部選拔有許多優(yōu)勢，但其本身也存在著明顯的不足，主要表現(xiàn)在（）。

A.時間長
B.招募成本大
C.決策風(fēng)險大
D.容易造成"近親繁殖"現(xiàn)象
E.可能因操作造成不公或員工心理原因造成內(nèi)部矛盾

6.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)需求分析的層面有（）。

A.組織
B.任務(wù)
C.團(tuán)體
D.目標(biāo)
E.個體

8.多項(xiàng)選擇題委托獵頭公司招聘的缺點(diǎn)有（）。

A.招聘過程較長
B.招聘費(fèi)用昂貴
C.傳播范圍較大
D.難以做到客觀評價
E.應(yīng)聘者流動性過大

9.多項(xiàng)選擇題事實(shí)勞動關(guān)系的特征包括（）。

A.復(fù)雜性
B.特殊性
C.合法性
D.隱匿性
E.公開性

10.多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)與開發(fā)規(guī)劃按計劃期長短可分為不同類型，其中應(yīng)用較為普遍的是（）。

A.遠(yuǎn)期規(guī)劃
B.年度計劃
C.短期計劃
D.綜合計劃
E.單項(xiàng)計劃