A.把握市場(chǎng)需求
B.了解行業(yè)技術(shù)環(huán)境
C.建立團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制
D.建立組織支持機(jī)制
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A.圖示法
B.矩陣法
C.指數(shù)法
D.網(wǎng)絡(luò)法
A.競(jìng)爭(zhēng)者聯(lián)盟
B.互補(bǔ)型聯(lián)盟
C.用戶聯(lián)盟
D.供應(yīng)商聯(lián)盟
A.薪酬
B.心理感受
C.感覺(jué)自己在團(tuán)隊(duì)中無(wú)所事事
D.對(duì)自己定位不準(zhǔn)確,和無(wú)法突破自我
A.自然性影響力是一種非權(quán)力影響力
B.自然影響力是指領(lǐng)導(dǎo)者通過(guò)建立領(lǐng)導(dǎo)威信,使下屬團(tuán)結(jié)在自己周圍的一種凝聚魅力
C.自然影響力與領(lǐng)導(dǎo)者的地位和權(quán)力沒(méi)有必然聯(lián)系
D.自然影響力是以領(lǐng)導(dǎo)者的品德、才能、知識(shí)、感情等為基礎(chǔ)
A.表達(dá)能力不佳
B.信息傳送不全
C.信息傳遞不及時(shí)或不適時(shí)
D.知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的局限和對(duì)信
最新試題
高效團(tuán)隊(duì)具有()的特征。
團(tuán)隊(duì)決策的程序是()。
根據(jù)我國(guó)相關(guān)規(guī)定,培訓(xùn)費(fèi)用最少應(yīng)占員工工資總額的()。
上述案例中,該公司采用員工內(nèi)部輪崗的目的是()
關(guān)于個(gè)人執(zhí)行力和組織執(zhí)行力的關(guān)系,以下理解不正確的是()。
領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備的能力包括()。
關(guān)于小林面臨的團(tuán)隊(duì)沖突,下列說(shuō)法正確的一項(xiàng)是()
理性決策模式以()為基礎(chǔ),認(rèn)為決策者知道哪種行為可以得到最大的效果,而可以從中挑選最好的。
設(shè)立團(tuán)隊(duì)目標(biāo)需要注意的問(wèn)題包括()。
通過(guò)對(duì)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)進(jìn)行階段性分解,有利于()